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“钻洞”上班，怎无后续？

发布时间：2011-12-24 来源：华声在线作者：靖普

    因被指强令员工“钻洞”上班，青岛某日资服装企业成为近期舆论讨伐的焦点。

    面对公众的质疑与指责，该企业辩称，封闭正门，是因怀疑有员工偷盗车间东西;改道“钻洞”而行，是因该处装有金属探测器。

    乍听，貌似该企业的举动，俨然就是一个“受害者”不得已的“自救”而已。

    真是这样吗?我看疑点不少。首先是有悖常理。防盗没错，但日常所见，人家防贼偷窃，换门换锁的常有，而封门钻洞的难寻。即便就是印钞企业，也没见有放着正门不走，而挖洞放行员工，为了防窃的。要知道，印钞厂的产品，若是被偷了，其损失和影响丝毫也不比你的小。反其道而行之，你何苦呢?

    其次是有违常规。为了防止内盗，你尽可以加强安保，加密监控，甚至还可以给正门也装上若干个金属探测器。做到这些，以你企业的资质，应是不费吹灰之力的举手之劳。而从九月至今，数月之久，恐怕时间也有的是了。非不能也，实不为也。你为啥呢?

    再者，也有些牵强。传言事件是因员工拒领50元过节费而起，你不承认，暂且不论也罢。但，你仅凭怀疑，就令员工“钻洞”上班，不说是打击报复，而美其名曰“自救”，未免霸道得毫无一丝逻辑可循了吧。即便真是被个别员工偷窃过，那你当时就抓一个现行，或者亮出证据，交由司法机关处置就是了，何必强令百余员工屈膝弯腰达数月之久?

    当年的旧上海有一块牌子，国人至今唾骂不已，是因有人狗眼相看华人。而今眼前的这桩，讲实在的，除了形式有别之外，看不出有什么本质的不同。貌似羞辱的是员工，实则是对“体面劳动”的公然挑战。这样的无良企业，就是该被舆论所谴，该被法规所究，就该令其声名狼藉。否则，确是委屈了公平和正义!

    遗憾的是，在这家企业不法侵犯员工权益的事件中，相比舆论的积极，有关执法部门的表现确是差强人意。据称在事件过程中，有员工曾多次向有关执法部门举报投诉过，但均遭驳回。而当媒体介入之后，执法部门则立即跟进，并责令该企业要认真整改。

    习惯性地落后媒体，戏剧性地因人变脸，遇到保有这种状态的执法部门，青岛的这家企业能够肆意妄为这般许久，敢于背着牛头不认脏，也是理所当然的事情了。同样的道理，这其实也就是为什么，会有那么多的员工，以及他们的家属，都甘于忍受屈辱，以“钻洞”上班为常事，而将维权斗争的想法丢在一旁的真实缘由了。

    执法部门或许另有难处，比如出于GDP的考量，鉴于员工投诉证据的不足，等等诸多，但今天看，这些都是站不住脚的理由。不然，你又何必责令人家整改呢?屁股离不开椅子，眼里只有票子，才看不到案子，继而怠慢了职责，助长了邪气，会不会?如是，谁再大言不惭：“钻洞”上班，空前绝后，真正才是痴人说梦。

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