华声在线娄底讯（通讯员 吴泽辉 贺胜凯）近日，双峰县走马街镇组织召开了“雁过拔毛”式腐败专项整治工作推进会。这次“雁过拔毛”式腐败专项整治，重点是进一步整治村（居）、基层站所等单位和个人中存在的截留私分、虚报冒领、贪污挪用涉农、民生、扶贫、发展等专项领域项目资金，违规处置农村集体资金、资产、资源，以及在办理群众事务中滥用职权、吃拿卡要、欺压群众等问题，全面推动从严治党和正风反腐向基层延伸，从而持续巩固深化作风建设成果，密切党同人民群众的血肉联系。

    据了解，近年来走马街镇在思想上牢固树立了把纪律挺在前面的意识，全面从严治党，加强基层党风廉政建设，教育、惩处、保护、监督四措并举扎实推进惩防体系建设，筑牢了“据腐防变”防火墙，从严从实抓好了全镇各领域的腐败问题，着力优化了经济发展环境，为经济发展和社会稳定提供了有力保障。一是加强宣传教育。通过以会代训、专题培训、观看反腐倡廉警示教育片、开展廉政文化书画展等多种形式对全镇干部职工进行党风廉政教育。近年来通过农村远教文化共享等平台播放正反典型教育录像140余部900余场次，促进了广大党员干部特别是领导干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，进一步增强了拒腐防变的能力，确保了党的路线、方针、政策的贯彻执行和政令畅通；组织广大党员干部认真学习《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，引导广大党员干部进一步增强群众观念、纪律观念和廉洁奉公意识，严格执行“五大纪律、八项要求”，同时坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头”工程，以构建惩防体系为核心，通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究，建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党政班子成员结合主分管工作齐抓共管的责任体系，形成了层层抓落实的良好格局。二是推行阳光工程。坚持从群众最关心、最直接、最现实的问题入手，强力推行党务、政务、村务公开，在镇机关设立政务公开栏及当前工作即时公开栏，各村也把农村宅基地审批、危房改造、精准扶贫、农村低保、财务收支情况和承办实事等人民群众普遍关心的热点问题定期公布，提高了村务活动的透明度，给群众一个明白，切实纠正损害群众利益的不正之风。三是健全制度机制。制定和完善了《领导干部勤政廉政制度》、《领导班子廉洁自律守则》、《干部廉政教育制度》、《党风廉政建设责任书》、《政务公开制度》、《财务管理制度》、《村级财务管理实施细则》等制度，逐步形成了一套反腐倡廉的制度体系，同时成立了督查领导小组，全面履行监督职能，开展对制度和重点工作落实情况的效能监察，确保了各项制度的有效落实。四是注重作风建设。重点解决群众办事“门难进、脸难看、事难办”的问题，特别是狠抓《机关干部工作制度》、《首问责任制度》、《限时办结制度》、《领导干部信访接待日制度》、《领导干部联系村制度》、《干部职工督查考核办法》等干部管理制度的完善，成立了作风办、督查室，主要督查干部职工出勤、住宿、开会学习、服务态度、工作实绩等，实现了“抓作风树形象、抓督查促进工作、抓考核促实效”的工作目标，发现问题全镇通报批评，并按督查考核办法处罚到位。近年来开展作风督查130余次，发出作风督查通报120期，做到一月两督查两通报，通报批评镇村干部138人次，诫勉谈话12人，行政警告1人。五是查处违纪案件。协助县纪委或单独受理县纪委批转要求上报结果的信访案件60余件，群众来信、上门信访80余件，办结率达99%。立案30起，结案30起，其中开除党籍6人，留党察看1人，撤销党内职务1人，党内严重警告8人，党内警告6人，免予党纪处分2人，开除行政公职2人，行政警告4人，并协助县纪委立案查处4起。六是强化队伍建设。加强“以人为本、执政为民”专题教育，通过“五围绕”，实现“五解决”，即：围绕爱岗位，解决信念不坚定、责任心不强问题；围绕强素质，解决素质低下、能力不强问题；围绕正作风，解决工作浮漂、风气不正问题；围绕做表率，解决标准不高、要求不严的问题；围绕当公仆，解决脱离群众、特权思想问题，真正把“以人为本、执政为民”的理念贯彻到全镇工作部署和队伍建设中去。领导干部带头做到“五个表率”，即：做学习的表率、做爱岗敬业的表率、做服务群众的表率、做遵纪守法的表率、做廉政勤政的表率。努力把干部队伍建设成为“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的新时期高素质干部队伍。

    目前，该镇干部作风明显转变，执行力明显提高，责任意识明显增强，精神面貌焕然一新，树立了新一代乡镇干部可亲、可信、可敬的良好形象。