华声在线-娄底频道讯(通讯员 周慎辉 伍慧勤)为全面贯彻落实党的十八大、十八届四中全会、习近平总书记系列讲话和上级公司党建工作各项部署，中国石化娄底石油分公司深入开展了“守纪律、讲规矩、严管理”专题整治工作。该公司不断加强企业党风廉政建设，让党员干部守纪律、讲规矩，诚信敬业，从严从实，营造风清气正的企业管理生态，努力抓好“三个强化”，创建创新型党组织。

　　一是强化教育，筑牢思想道德防线，让党员干部“不想腐”。该公司以“三严三实”专题教育活动为契机，通过民主生活会、上党课、观看警示教育片等形式，加强党风廉政教育，不断增强党员干部的纪律意识、规矩意识和从严管理意识，在全司上下形成守纪律、讲规矩的政治生态。

　　二是强化讨论，查摆问题找准病灶，让党员干部“不敢腐”。该公司以县(市)公司、机关部门为单位，对规矩意识不强、“四风”问题抬头、从严管理不够等问题开展大讨论，列出问题清单，让大家在思想上正视“缺陷”，在工作上找到不足，认真分析原因，积极寻找改进方法，提升工作效率。该公司完善了《公务接待管理办法》、《公务车辆管理办法》、《加油(加气)站亲属回避制度》、《安全生产管理办法》、《加油站油品损耗考核管理办法》等制度，进一步梳理关键环节、权力事项，逐一细化工作流程及要求，规范操作程序。

　　三是强化监督，做到公开透明，让党员干部“不能腐”。阳光是最好的防腐剂，公开是对权力最好的监督。该公司认真落实党务、政务公开制度，对权力运行、人事竞聘、重大经济项目等业务，做到源头公开、信息公开、程序公开、过程公开、结果公开，确保各项制度、活动公开公正。该公司纪委加强对班子成员的监督，领导班子加强对分管干部的监督，干部加强对重点岗位、关键岗位的监督，同时他们又都受到职工群众监督，做到彼此监督，互相约束，确保对权力监督制约的全覆盖。对于发生的问题，严格按照“一案双查”的原则，严肃追究当事人和相关领导的责任。今年上半年该公司共查处员工违规套现、盗油等行为6次，处罚责任人10人，解除劳动合同4人。

　　该公司不断加强创新，坚持不停滞、不僵化、不懈怠，以解决领导干部政治思想问题为突破口，以解决企业工作作风和管理作风为切入点，持续把“三严三实”专题教育延伸开来，落实下去。

　　[责任编辑：朱意志]