华声在线1月17日讯(通讯员 朱勇军 李建新)1月16日，双峰县成功举办2023年职业技能培训就业岗位推荐活动。当天来自12家技能培训机构的320余名结业学员齐聚一堂，吸引了40余家企业争相招贤纳士，一些未就业新学员“择主而从”，部分已就业老学员则“易主而侍”，现场共达成就业意向并签订就业协议102人。活动期间，新老学员还进行了从培训、学习到从业、择业的心得交流并与用人企业联谊互动，整场活动既是企业广纳英才的招聘集市，同时又是校企共襄技能提升与职业发展的年终贺岁“嘉年华”，取得了良好的活动效果。

本次活动由双峰县人力资源和社会保障局主办，双峰县退役军人事务局、市场监督管理局、应急管理局、科工局、县总工会等多家单位协办，双峰县就业服务中心承办。双峰县人力资源和社会保障局党组成员、副局长张玉霞在致辞中表示，就业是民生之本、幸福之源和稳定之基，人社部门坚持“送政策、送岗位、送服务、送关怀”， 一方面搭建便捷高效的人力资源供需对接平台，着力持续缓解企业招工难的问题;另一方面通过加强就业技能培训和职业指导，进一步满足广大学员对技能提升和职业规划的期盼，统筹推进各类重点群体就近就业。下阶段，双峰人社将提供更精准的就业服务及就业援助，以更好匹配全县七大产业集群用工需求，助力实现双峰经济质的提升和量的增长，为推进双峰“四区”建设、建设“四个双峰”贡献新的人社力量。

“我们公司近年来已聘用数批技能培训的结业学员，他们普遍具有较好的岗位技能和职业素养，进入公司后上手快、易管理，有效助力了公司的产品销售进阶到60多个国家和地区，我们非常乐意与这些学员携手共创未来。”前来现场招聘员工的中南神箭实业集团有限公司人事经理肖桂平女士高兴地说。

慧创职业培训学校2201班叉车班的学员王胜辉在交流中代表优秀学员发言：“我十分感谢慧创学校的栽培，这里的导师技术过硬，实践经验丰富而且非常负责，教学质量很靠谱，让我在这里学到了过硬的叉车技术并获得了稳定的工作，目前我就职于比亚迪汽车有限公司，月收入能稳定在8000元以上。”

双峰县就业服务中心主任彭兵介绍，近年来双峰县人社部门积极落实“三高四新”战略定位和使命任务，深化产教融合推进人力资源供给侧结构性改革，着力提升技能培训的针对性和实效性，着力打造知识型、技能型、创新型职业技能生力军，同时结合该县农机等优势产业，加强劳务品牌建设与产业对接，推动园区重点企业开展技能提升及转岗培训取得明显成效。2022年全年共计开展政府补贴性职业培训 4071 人，完成目标任务的 110 %。

活动中融入了抽奖环节，学员代表及文艺团队表演了精彩的文艺节目。娄底市人力资源和社会保障局相关领导及科室负责人应邀参加活动。

一审：曾玉玺

二审：周俊

三审：熊小平