滚动资讯:

人无我有,人有我优!格力20年标准管理经验全曝光
发布时间:2015-10-20   来源:人民微博  作者:

  最近,格力让世界爱上中国造的新广告语,让人们再一次见识了家电女王董明珠的霸气与担当。那么,究竟是什么让格力有如此底气?在新近召开的2015年世界标准日广东省纪念大会上,格力的秘密武器完整曝光——20年标准管理经验,透彻地展现了一个家电制造业企业的蓬勃发展的基因与扎实功底。

  今年,世界标准日的主题是“标准是世界通用的语言”,而意欲成为中国制造代言人的格力,可谓是这一主题的典范践行者。因为它实实在在地践行“标准”,制造“标准”,并真真切切的尝到了“标准化”带来的巨大效益。

  正如格力电器总裁助理、副总工程师谭建明所说,格力之所以成为行业的引领者与其20年的标准化战略实施密不可分,而且,它对于推动行业技术升级以及大力发展智能装备制造有着重要意义。

  打造内部共识:全员标准化

  据介绍,格力电器目前的企业标准多达9400多份,覆盖采购、研发、生产、管理等各个方面,可谓“无死角”覆盖。那么,20年来,格力标准化的发展历程究竟是怎样的?

  格力电器标准管理部部长助理陈进给出了详细的解答,将其总结为三个阶段:

  一是初步建设萌芽阶段,大概在2007年左右。借助于国家以及广东省的相关政策,格力在技术上进行一些体系的重新组建,标准化建设取得快速发展。

  二是成熟发展阶段,大概在2012年以后,格力开展了一些先进制造业的标准体系的完善建设。

  三是全员标准化阶段,也就是现在。格力无论是研发人员、质量人员、包括销售人员,基本上实现了全员标准化。

  “只要是谈到一些相关的一些问题,大家首先考虑到的是标准,这个标准有没有、全不全、需不需要完善改进。”格力相关负责人说道。

  此外,据介绍,格力目前还专门组建了技术标准管理部,专门负责技术标准工作,在职人员将近80人,并还在不断地壮大。相关资金投入也是逐年递增,仅去年的数字是超过1000万。同时,为了更好地推进工作,格力还开设了标准创新奖,而且是与研发技术进步奖是同等级别。

  另外,还有一个需要特别值得关注的问题是,作为家电制造业,从生产到出产有成百上千道工序,涉及到的标准就更是纷繁复杂,那么,该如何保证标准出来以后能够有效执行落地?格力的解决策略是推出标准信息化。据陈健介绍,格力目前正在开发标准化的集成化的一个平台,力图把所有的标准以及相关的要求,统统都集成在系统里,尽量减少人为地去控制,以完整地推进和实现智能化的工作。

  贯彻“标准”两原则:人无我有,人有我优

  事实上,格力产品的质量水平和顾客满意度近十年来一直保持行业领先,市场占有率连续10年全球第一,这与其通过“标准领先”实现“质量领先”的战略密不可分。

  在格力,董明珠对于“标准”的定义有两个原则,一个是格力的标准,一定要严于国际标准;二是,格力的标准一定要与消费者需求为导向。而正是在这一理念的指导下,格力通过产品质量可靠性全面领先实现产品的差异化,切切实实地做到了“人无我有、人有我优”,扩大了市场份额,提升了企业利润。

  比如,在有毒有害物质指标中,在国家无标准要求的情况下,格力的制定了自己的“标准”,并且严于国际标准,最大允许浓度700mg/kg ,而国际的标准是1000mg/kg。

  再比如,在舒适性要求指标中,国内外都没有相关要求,但格力却提出了自己的“标准”,即不得有人耳听到的明显异响,温度波动不大于1℃、应无异味、臭味、刺激性气味等。

  此外,标准对于促进格力技术创新,效果也是非常明显。据陈健介绍,通过实施标准化战略,格力电器提高了自主创新成果的转化率,可高达70%,平均每两年增长15%。

  总之,标准化的实施,对于提高企业效率、节约成本、保证质量有着重要意义,是突破技术贸易壁垒、寻求技术创新的基础。

    经历了10年“标准化”的精耕细作,如今的格力,累计申请技术专利已达 15600多项,12项科技成果被鉴定为“国际领先”水平,四年内已三次获得国家科学技术奖。


  因此,在未来,用好“标准”这一个世界通用语言,代言中国制造,让世界爱上中国造,将是格力永恒的主题。

  注:此文属于人民网登载的商业信息,文章内容不代表本网观点,仅供参考。


[责任编辑:袁华羚]