湖南日报4月17日讯(记者 周俊 通讯员 肖星群 邱丽旻)4月10日上午8时，涟源市渡头塘镇新龙村大塘组贫困户聂应红和女儿聂新连，走进新马制衣有限公司车间，正式成为产业工人。得益于就业扶贫，目前，涟源市登记在册、有劳动能力的“零就业”贫困家庭，实现100%“清零”。

近年来，涟源市把就业扶贫作为解决“零就业家庭”问题的突破口，梳理就业信息、开展技能培训、组织专场招聘会，通过“量体裁衣”，引导贫困劳动力流向工厂企业、农业产业和服务业;对就业特别困难的贫困劳动力，实施公益性岗位托底安置。去年，新增农村劳动力转移就业9020人，其中，建档立卡贫困劳动力转移就业2645人。今年，已累计提供岗位33211个。

涟源采取“授之以渔”的方式推动贫困群众就业。实施“定向技能培训”，根据贫困群众的就业意愿和用工单位要求，按照职业(工种)类别、技术等级、培训时间等，分批次开展专业技能和岗前培训，给予补贴;采取政策倾斜、资金扶持、跟踪服务等方式，鼓励产业基地和企业吸纳贫困劳动力就业，形成了一批以五江实业和李子湾农业为代表的就业基地;通过发挥政府投资和重点项目的促进作用，引导政府投资、重点项目以及社会服务行业吸纳贫困劳动力就业。目前，全市已有693家企业加入到就业扶贫行列。

为确保工作效果，涟源成立就业扶贫工作领导小组，掌握企业的用工数量、结构、时间和需求，为贫困劳动力提供职业指导、政策咨询、就业培训意愿登记、就业跟踪等服务。鼓励创业创新，对贫困群众中符合创业条件的，提供创业指导、创业培训、小额担保贷款、社会保障等政策和服务，构建脱贫创业的“温床”。去年以来，全市新增创业主体1712家，一大批贫困群众通过创业和就业实现“摘帽”。